Suba para el empleo doméstico: cómo queda el mes y la hora desde febrero
La Comisión de Trabajo en Casas Particulares ha anunciado un nuevo aumento salarial para el personal que realiza tareas domésticas. Este incremento se efectuará en dos tramos, basándose en los salarios pagados en enero de 2024. La mejora salarial se dividirá en dos cuotas: un 20% en febrero y un 15% en marzo, no acumulativos.
Este ajuste salarial se produce luego de que el Gobierno estableciera un aumento del 30% en el salario mínimo, que se pagará en dos pagos durante los meses de febrero y marzo. Este incremento tendrá un impacto significativo en más de 4 millones de personas y en el sector no registrado de la economía.
Es importante destacar que el último aumento para las empleadas domésticas se realizó en septiembre de 2023, con un incremento del 34%, que se abonó en tres cuotas. Esto significa que no hubo aumentos salariales en enero.
A continuación, se detallan los montos correspondientes al aumento salarial que recibirán las empleadas domésticas a partir de febrero de 2024, para aquellas que cobran mensualmente:
- Para supervisores con retiro: la hora pasará a ser de $2,050.20 y el mes trabajado será de $255,791.40.
- Para supervisores sin retiro: la hora aumentará a $2,245.80 y el mes trabajado será de $284,922.60.
- Para personal de tareas específicas con retiro: la hora pasará a ser de $1,941 y el mes trabajado será de $237,644.40.
- Para personal de tareas específicas sin retiro: la hora aumentará a $2,128.20 y el mes trabajado será de $264,538.80.
- Para caseros: la hora será de $1,833.60 y el mes trabajado será de $231,860.40.
- Para asistencia y cuidado de personas con retiro: la hora será de $1,833.60 y el mes trabajado será de $231,860.40.
- Para asistencia y cuidado de personas sin retiro: la hora aumentará a $2,050.20 y el mes trabajado será de $258,384.
- Para personal de tareas generales con retiro: la hora será de $1,699.80 y el mes trabajado será de $280,509.60.
- Para personal de tareas generales sin retiro: la hora aumentará a $1,833.60 y el mes trabajado será de $231,860.40.
Cuáles son las categorías de los trabajadores de casas particulares
Según las tareas realizadas un trabajador de casa particular pertenece a una determinada categoría. Cada una de ellas, tiene asignada una remuneración mínima para la modalidad “con retiro” y “sin retiro”. También se especifica una remuneración “por hora” y otra “mensual”.
- Supervisor: coordina y controla las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo;
- Personal para tareas específicas: cocineros contratados en forma exclusiva para desempeñar esa labor, y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad del personal;
- Caseros: personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda, donde habita debido a su actividad y por el contrato de trabajo;
- Asistencia y cuidado de personas: comprende la asistencia y el cuidado no terapéutico de personas tales como, personas enfermas, con discapacidad, niños, niñas y adolescentes, adultos mayores;
- Personal para tareas generales: prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar.