QUEJAS DESDE UTHGRA
Decreto nacional de propinas virtuales: “no es ni chicha, ni limonada”, dijo Ovidio Zúñiga
Una nueva modalidad ha comenzado en Argentina. A medida que las diferentes desregulaciones comenzaron a hacer énfasis en diferentes sectores, el tema de las propinas electrónicas forman parte de un itinerario diferente. Se abarcan los rubros de gastronomía, hotelería, expendedores e combustibles y las actividades de reparto.
El decreto genera polémicas, para el dirigente local de UTHGRA Ovidio Zúñiga “el gobierno sacó el decretó sin consultar qué implica. Siempre los mozos y las mozas ya tenían ‘ese derecho’ con un criterio muy personal. Nosotros no hemos emitido opinión porque el gobierno no nos consultó cómo se instrumenta”.
Asimismo dijo que “es un tema que no es ni chicha, ni limonada, no hay ninguna modificación. Nosotros no hemos tenido ninguna presentación donde nos digan que la empresa ha generado algún problema o todavía no se ha conocido como se distribuye desde la patronal. Creo que por el momento no tenemos que meternos, todo genera una confusión, mas que una solución”.
El decreto 731/2024 y genera una nueva modalidad. ¿Cómo se llevará a cabo y qué sectores se verán afectados? Siempre es “histórico que los mozos y las mozas son la cara visible para las propinas, pero hay un equipo que trabaja para brindar el mejor servicio. El decretó no ha generado ninguna queja, no hemos recibido ninguna queja en el gremio. Para nosotros siempre lo mas justo ha sido el laudo, pero se derogó en octubre de 1979”, finalizó Zúñiga.
La mecánica de dejar propinas de manera electrónica ampliará las posibilidades para que consumidores y trabajadores las realicen y puedan verlo efectivo de manera simplificada. Hasta el momento, esta opción se aplicará para los rubros de gastronomía, hotelería, expendedores de combustibles y las actividades de reparto y se podrá realizar a través de tarjetas de crédito, débito y billeteras virtuales a voluntad de los clientes.
La Unión de Trabajadores del Turismo, Hoteleros y Gastronómicos de la República Argentina, -a nivel nacional- como uno de los sectores más afectados con esta modalidad, se mostraron molestos debido a que el gobierno nunca hizo caso a la opinión planteada desde el primer momento y afirman que “puede traer conflicto entre los trabajadores debido a la distribución que tendrá el monto d ellas propinas”.
“Yo creo que se cometió un error con esta reglamentación. Básicamente, no tuvimos participación en el tema. La primera vez que se comenzó el tema dimos una opinión y esa parte no fue tomada en cuenta. Nosotros hablamos con los que teníamos que hablar, que eran gente del Gobierno. Lo ideal es que salga por ley, pero que esté bien reglamentada”, comentó Juan José Bordes, secretario gremial de UTHGRA nacional.
El gremialista aclaró que "para nosotros lo ideal es una cuenta, tiene que haber una cuenta de cada establecimiento. Y después, ver cómo se reparte con todos los trabajadores del lugar. Porque acá con el alias se la puede llevar todo el mozo, es suficiente para que se la lleve el mozo y no compartir con los demás compañeros, con el tronco, como le decimos nosotros”, sentenció Bordes sobre el tema en cuestión.
Lo cierto es que este decretó modificó el artículo 113 de la Ley N° 20.744 (Ley de Trabajo) y estableció, a partir de ahora, la opción de que el trabajador, con motivos del trabajo que preste, podría tener la posibilidad de obtener beneficios o ganancias en concepto de propinas o recompensas en la que no serán consideradas parte de la remuneración.
Por otra parte, el decreto también adjuntó que el dinero de la propina podrá ir directamente a una cuenta del trabajador involucrado o acreditarse en una cuenta recaudadora del comercio, separada de la habitual.