Oportunidad laboral en Estados Unidos: docentes argentinos podrían ganar hasta 55.000 dólares al año

Participate Learning, una reconocida organización con más de 36 años de experiencia en intercambio cultural, lanzó una convocatoria para docentes argentinos que deseen emprender una experiencia laboral en Estados Unidos.

Los maestros seleccionados podrán enseñar el idioma español y la cultura de su país de origen en estados como Carolina del Norte, Carolina del Sur o Virginia, mientras reciben un sueldo competitivo en dólares.

El programa, que tiene como objetivo promover el intercambio cultural y educativo, ofrece a los docentes seleccionados un sueldo que oscila entre los 35.000 y los 55.000 dólares anuales, dependiendo de la experiencia que haya acumulado el maestro al momento de aplicar.

Además del atractivo salario, los maestros recibirán beneficios como cobertura médica, pasaje aéreo, acompañamiento en el proceso de obtención de visa y orientación durante su estancia en Estados Unidos.

Uno de los aspectos destacados de esta oportunidad laboral es que el programa incluye la opción de viajar junto a la familia. De este modo, los docentes podrán experimentar una experiencia enriquecedora tanto para ellos como para sus seres queridos.

El proceso de selección para acceder a esta oportunidad laboral cuenta con algunos requisitos:

Es necesario contar con un nivel avanzado de inglés y ser profesor de Educación, habiendo completado un programa de al menos cuatro años. Además, se requiere tener al menos dos años de experiencia docente a tiempo completo y estar trabajando actualmente. Asimismo, es fundamental contar con disponibilidad para residir en Estados Unidos durante un período mínimo de dos años y máximo de cinco años consecutivos, poseer una licencia de conducir vigente y haber completado el esquema completo de vacunación contra el COVID-19.

Los docentes argentinos que sean seleccionados podrán ocupar diversos puestos en el ámbito educativo estadounidense. Entre ellos, se encuentran la oportunidad de enseñar en inmersión bilingüe, donde se requieren habilidades para enseñar en español y en inglés. También hay oportunidades para ser docente de inglés como segundo idioma (ESL) o para enseñar idiomas como el español o el francés.

Para aplicar a esta oportunidad laboral, los interesados deberán completar un formulario de solicitud en línea a través del sitio web de Participate Learning (https://www.participatelearning.com/teach-in-the-usa/). Posteriormente, el personal de Participate Learning revisará las solicitudes y los solicitantes serán contactados por correo electrónico para darles a conocer el resultado de la revisión.

Los docentes que sean aceptados en la convocatoria serán invitados a participar en una entrevista virtual para evaluar su compatibilidad con el programa. A continuación, se solicitará que comiencen a recopilar los documentos necesarios para completar el proceso de admisión.

Luego de una segunda entrevista virtual en vivo que evaluará sus habilidades en el aula, se revisará la información para garantizar su elegibilidad. Posteriormente, se llevará a cabo una entrevista con una escuela de Estados Unidos y, en caso de recibir una oferta de trabajo, se deberá responder en un plazo de tres días.

Se estima que desde el momento de inicio de la solicitud hasta que se recibe una oferta laboral por parte de un distrito escolar estadounidense pueden pasar hasta tres meses. Luego, se deberá iniciar el trámite de la visa correspondiente, el cual puede tomar aproximadamente un mes. Los docentes seleccionados viajarán a Estados Unidos entre junio y julio del 2024, para comenzar el ciclo lectivo que se extiende desde agosto hasta mayo.