CAMBIOS EN LAS FORMAS DE TRABAJO
Solicitud de "Compromiso Público" a los candidatos a intendentes por parte de empresarios de la ciudad
Distintos empresarios de la ciudad se unieron para pedirles que firmen un "Compromiso Público " con las micro, pequeñas y medianas empresas de Bariloche. Algunos candidatos firmaron y otros prefirieron ni siquiera participar en esta iniciativa.
El Cordillerano dialogó con Gabriel, uno de los impulsores de la propuesta, quien nos comenta "pasaron 8 de los 12 candidatos, de los ocho firmaron seis que aceptaron escuchar nuestras propuestas".
Gabriel nos dice que "es importante que se pueda poner sobre la mesa estos temas porque hoy si queres emprender es un problema enorme. La gestión es muy compleja y problemática, hay que rediseñar administrativamente el municipio para que no sea un palo en la rueda sino un facilitador, un socio estrategico".
Lo que nos expresa Gabriel es que "hay emprendedores que llevan tres años y aún no pudieron habilitar sus productos por la inoperancia y la burocracia del municipio. Entonces cualquiera de los candidatos que firmo y se comprometió si llega a ganar le vamos a exigir que cumpla con los emprendedores de la ciudad".
Son cuatro puntos fundamentales los que demandan:
1. La implementación de un área de atención que centralice todas las demandas para la creación y la fiscalización del comercio y MicroPymes en general, redistribuyendo algunos de los recursos humanos y secretarias existentes, con el objeto de eficientizar dichos recursos y transformar el Municipio en un facilitador para el emprendedor local.
2. Rever cuestiones de índole tributarias: tasas, sellados, etc; que se cobran actualmente por distintos conceptos, y que en algunos casos gravan los ingresos brutos de las micro, pequeñas y medianas empresas, en una suerte de doble imposición.
3. La creación de una mesa de trabajo interdisciplinaria que convoque a referentes del sector y los/as responsables de las áreas de la administración municipal correspondientes, estableciendo para ello al menos dos reuniones anuales y una agenda de trabajo.
4. Gestionar ante el ejecutivo provincial, todo proyecto u acción promovida por el sector, en favor del empleo, el trabajo y el desarrollo de nuestra ciudad, bajo el marco de las normas.