Reunión salarios: ATE consiguió el aumento de un 30% en indumentaria

Esta tarde se llevó a cabo la segunda reunión del Concejo de la Función Pública, donde ATE logró consolidar la oferta de un aumento del 30% en el ítem indumentaria, que se suma a la propuesta inicial de un 29% de incremento salarial, más revisiones de carácter trimestral: la primera, en julio. 

Además, pudo incluir revisiones trimestrales y someterá la nueva oferta al plenario de secretarios generales. De esta manera, el sindicato se encamina a debatir la oferta en el marco de una reunión de secretarios generales que será convocada en las próximas horas.

“Después del primer encuentro paritario ratificamos nuestra voluntad de explorar un perfeccionamiento de la oferta salarial, cuestión que ha ocurrido. Lo hemos logrado luchando en las calles y no en un despacho”, dijo Rodrigo Vicente, secretario general de ATE.

“Se consiguió una actualización de la indumentaria y también se estableció un seguimiento estricto de la evolución inflacionaria para no perder un solo punto en la carrera contra la evolución del IPC”, agregó Vicente. “De esta manera aseguramos revisiones trimestrales que arrancan en julio”.

De esta manera, la oferta final incluye un aumento del 3% en febrero (ya liquidado), 5% en marzo y 5% en mayo. El pago del 16% restante será definido en la reunión paritaria pactada para julio.

La propuesta lleva el salario inicial para los agentes comprendidos bajo el régimen de la ley 1844 de $42.365 (diciembre 2020) a $54.645 (setiembre 2021). Para los profesionales y técnicos bajo la ley 1904 con 44 horas de trabajo de $56.230 (setiembre 2020) a $68.667 (setiembre 2021) y el salario más alto con 44 horas de trabajo de $109.403 (diciembre 2020) a $141.130 (setiembre 2021).

Asimismo, a eso hay que sumarle el aumento en el item indumentaria, que lo lleva de $6000 a $7800. Con esta mejora, que se ubica por encima de la inflación oficial, se verán beneficiados más de 18.000 trabajadores de la administración pública rionegrina.

ATE mantuvo la serie de demandas de la reunión anterior:

Por otro lado, se agregó las necesidades de los trabajadores de IPROSS y SPLIF, ante la continuidad de la pandemia y los incendios forestales.