La UnTER local llega al Congreso con mandato de rechazo a la propuesta y paro de 72 horas

El 6 de febrero se llevó a cabo un nuevo encuentro paritario entre la Unión de Trabajadores de la Educación de Río Negro (UnTER) y el Ministerio de Educación de la provincia, que hizo una propuesta salarial anual, con aumentos acumulativos. En este marco, la seccional local llegará al Congreso Extraordinario con mandato de rechazo a la propuesta salarial acompañado de un paro de 72 horas. Desde el sindicato vuelven a remarcar que “el conflicto no terminó”.

Comenzó el ciclo lectivo 2023 con medidas implementadas desde el sector de los trabajadores de la educación, que arrastran un conflicto con el Gobierno desde noviembre del 2022.

En la última paritaria, la Provincia ofreció un aumento salarial anual del 60% que se aplicará de forma lineal, desplegado en una pauta salarial del orden del 5% hasta enero de 2024.

El Congreso Extraordinario se llevará a cabo el próximo 10 de febrero en la seccional Almafuerte. En este marco, la seccional de Bariloche llegará con mandato de rechazo y paro de 72 horas para los días 27 y 28 de febrero y 1 de marzo. Esta medida irá acompañada de acciones en las distintas seccionales que voten el rechazo.

Además piden recuperar el 20% + 8% mensual acumulativo-remunerativo y el pliego de febrero 2022.