Personal de Salud rechazó “cualquier oferta por debajo de la inflación”

“El gobierno provincial insiste en empobrecer a los trabajadores, y vuelve a insultarnos con una oferta del tres por ciento adicional”, advierten desde la Asociación Sindical de Salud Pública de Río Negro (ASSPUR).

Así, hablan de “una película repetida”.

“Mismo escenario, mismos actores. El mismo final: la mesa de la función pública. El gobierno, ATE y UPCN. Salarios vergonzosos y un conflicto sin resolver”, esgrimen en un comunicado.

“El veintinueve por ciento acordado a inicios de este año por los sindicatos que se sientan en la mesa de negociación ya había quedado muy atrás del cuarenta por ciento de la proyección inflacionaria para el 2021”, indican, para luego ahondar: “Hoy, que se superó el cincuenta por ciento de inflación en nuestro país, Carreras (Arabela, gobernadora de Río Negro) pretende hacer campaña con una migaja, llegando al treinta y dos por ciento de pauta anual”.

“Una vergüenza”, sentencian.

En ese sentido, se dirigen directamente a la gobernadora y sueltan: “Si busca resultados diferentes, cambie libreto y actores. Bien sabe usted, y todos, que se trata de voluntad y decisión política el solucionar el conflicto”.

“Los trabajadores y las trabajadoras de salud insistimos en una verdadera recomposición salarial”, manifiestan.

“No pagarán el déficit provincial a costillas nuestras”, exponen.

De esa manera, hablan de un rechazo a “cualquier oferta por debajo de la inflación”, y, concretamente, exigen un “setenta y cinco por ciento de recomposición salarial”, a la vez que, ante la notoria divergencia con los otros gremios, solicitan el “reconocimiento de ASSPUR-FESPROSA R.N. como legítimo representante sindical”.

El comunicado culmina con un pedido de “mesa paritaria sectorial ya”.